5月3日，中國電信四川公司舉辦了人才與創(chuàng)新大會(huì)暨榮譽(yù)員工表彰大會(huì)，大力倡導(dǎo)“以員工成長(zhǎng)推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，成為受人尊敬的企業(yè)”。會(huì)議發(fā)布了中國電信四川公司“點(diǎn)心”企業(yè)文化平臺(tái)，為應(yīng)用新技術(shù)研究中心、SDN人才工作站、大數(shù)據(jù)技術(shù)人才工作站授牌，為集約化創(chuàng)新成果、崗位創(chuàng)新成果、感動(dòng)人物、榮譽(yù)員工代表、優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)頒獎(jiǎng)。
今年，四川電信將實(shí)施兩大人才與創(chuàng)新政策，一是實(shí)施“七縱八橫”人才戰(zhàn)略，包括管理人才計(jì)劃、領(lǐng)軍人才計(jì)劃、轉(zhuǎn)型人才計(jì)劃、專業(yè)人才計(jì)劃、分支局長(zhǎng)計(jì)劃、骨干員工計(jì)劃、新員工培養(yǎng)計(jì)劃等，著力打造市場(chǎng)、政商校、云及IDC、IT、運(yùn)維、網(wǎng)發(fā)、無線、財(cái)務(wù)8支專業(yè)隊(duì)伍。重視考核保障機(jī)制，5月份，公司將在內(nèi)部實(shí)現(xiàn)積分、學(xué)分、崗位工資和職位工資體系的全面落地執(zhí)行。重視與第三方合作培養(yǎng)人才，采取海外送培、高校聯(lián)合等方式，培養(yǎng)SDN、大數(shù)據(jù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)人才，為企業(yè)轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新打好人才基礎(chǔ)。二是創(chuàng)新機(jī)制，通過自由組團(tuán)創(chuàng)新、隨時(shí)申報(bào)項(xiàng)目、設(shè)立創(chuàng)新基金、導(dǎo)師輔導(dǎo)、發(fā)展激勵(lì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等多種手段促進(jìn)員工創(chuàng)新。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，2017年，中國電信四川公司有10592人次參與創(chuàng)新，是2016年的3.1倍，許多創(chuàng)新成果在提升公司效益中發(fā)揮了積極作用。
